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資質(zhì)榮譽
- 分類:集團介紹
- 發(fā)布時間:2018-03-06 00:00:00
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今年上半年,濱城建設集團圍繞區(qū)黨工委、管委會“一一二三七五”工作思路,錨定集團高質(zhì)量發(fā)展這一個目標,突出開發(fā)建設和創(chuàng)收營收兩個關鍵,夯實資金融集、人才強企、安全發(fā)展、廉潔從業(yè)、黨建統(tǒng)領五個保障,奮力開創(chuàng)結構更優(yōu)、效益更好、質(zhì)量更高、活力更強的發(fā)展新局面,以優(yōu)異成績慶祝建黨100周年。截至2021年6月底,集團總資產(chǎn)達到264.54億元,同比增長4.2%,實現(xiàn)營業(yè)收入3.02億元,同比增長19.7%,利潤總額1686萬元,上繳稅金9759萬元;完成固定資產(chǎn)投入6.5億元,融資13.68億元;實現(xiàn)安全生產(chǎn)“零事故”。
(一)突出黨建統(tǒng)領,增強發(fā)展的紅色引擎。狠抓黨的建設,全面促進黨建工作在基層治理與集團高質(zhì)量發(fā)展中深度融合。一是強化黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。專題研究部署黨風廉潔建設、全面從嚴治黨、意識形態(tài)工作3次。加強黨員隊伍建設,培養(yǎng)入黨積極分子18名,發(fā)展黨員10名。以建黨100周年為契機,積極開展內(nèi)容豐富、形式多樣的學習教育,共組織黨史專題教育與宣講、紅色經(jīng)典朗誦與書畫展比賽、“學先進、找差距、謀跨越”解放思想大討論、觀看先進事跡報告會等活動10余次。二是激發(fā)群團組織活力。凝聚群團力量,先后組織“紙爭朝夕,不負韶華”三八婦女節(jié)主題活動,謳歌真善美,傳播正能量;舉辦“青春逐夢心向黨,砥礪前行新征程”五四青年節(jié)主題活動,加強青年員工品德修養(yǎng),奮發(fā)進取、建功立業(yè);組建百人合唱團,積極參加“紅心向黨”合唱比賽,并在全市比賽中取得優(yōu)異成績,以“城建人風采”向建黨百年華誕獻禮。三是強化意識形態(tài)工作。健全意識形態(tài)工作機制,將意識形態(tài)列入2021年重點工作和黨委理論學習中心組必學內(nèi)容,堅持將意識形態(tài)工作與日常工作同部署、同檢查、同考核。開展黨委理論中心組學習7次,參加、組織意識形態(tài)專題培訓會3次,提高了廣大黨員干部對意識形態(tài)工作極端重要性的認識。同時積極運用學習強國、微信群、公眾號等新媒體傳播工作動態(tài),在各級媒體發(fā)表輿論新聞40余篇。積極參加創(chuàng)優(yōu)爭先評比活動,共獲得市級榮譽4項、區(qū)級榮譽5項。四是積極開展“我為群眾辦實事”活動,切實將群眾最關心的事辦好、辦實。累計走訪群眾277人,排查解決問題12項,為民辦實事15件,實施民生項目1個,慰問老黨員6人、一線工人255余人次,組織愛心捐款6.94萬元。其中長運公司投入45萬元,為大家洼街道3個村修復道路4352平方米;工程檢測公司為濱海區(qū)3處“愛心小屋”提供免費環(huán)境檢測,并被區(qū)黨群工作部授予“愛心單位”榮譽稱號。
(二)壓實主體責任,推動黨風廉潔建設走深走實。以源頭預防、監(jiān)督檢查和問題整改為抓手,強化主體責任落實,嚴格黨員干部教育管理。制定《濰坊濱城建設集團有限公司關于落實主體責任推動履職盡責實施意見》,編印《黨員干部違反六大紀律的6個方面133種表現(xiàn)及其條規(guī)依據(jù)》,督促“四責協(xié)同”機制有效落實。創(chuàng)新廉潔宣傳形式,快板微視頻《清風話廉語》在濰坊濱海紀檢公眾號等網(wǎng)絡媒體刊載播發(fā),并被“學習強國”平臺采用。聚焦薄弱環(huán)節(jié),推進日常監(jiān)督,夯實紀檢工作基礎。上半年共處理問題線索3件,運用“第一種形態(tài)”17人次(其中誡勉談話1人次,批評教育1人次,談話提醒15人次),全力營造了風清氣正的政治生態(tài)。
(三)凝心聚力攻堅,以高質(zhì)量“雙招雙引”推動高質(zhì)量發(fā)展。以立標桿、抓機遇為手段,善用平臺思維,全面做好“雙招雙引”的乘法,聯(lián)合引進名晟鑫邦(濰坊)半導體項目,目前實現(xiàn)到位省外內(nèi)資1億元;新開工韓國芝達恩測試卡項目、?;穼S猛\噲?個項目,目前韓國芝達恩測試卡項目第一批17臺設備已安裝完成,7名專家取得省外事辦入境批準,261萬美元外資認定已完成,2名A類專家人才認定完成。設立區(qū)內(nèi)外資公司2家,并提報商務局認證完成。在談項目5個,其中韓國水性生態(tài)環(huán)保超纖合成革、山東富萊宸高端生物醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園項目已經(jīng)黨工委研究同意,正在組織簽約落地。第一季度獲得全區(qū)“雙招雙引工作流動紅旗”。
(四)聚焦項目建設,掀起大干、快干、干好的熱潮。上半年,重點加快建設了10個新建續(xù)建項目。其中御花園項目完成投資3000萬元,目前項目一期單體樓、室外配套及幼兒園主體施工完成90%;怡居園項目完成前期配套投資1000萬元,場地清理及補勘基本完成;匯景灣項目一二標段、學府新城四期完成投資11492萬元,竣工驗收并交付房屋881套;濰柴職工公寓完成投資2067萬元,目前已投入使用;代建項目學府新城幼兒園項目已投入使用,濱海區(qū)人民醫(yī)院感染科門診病房綜合樓項目正進行基礎施工;大洋泊車智能立體車庫生產(chǎn)基地項目完成投資500萬元,目前2#、3#生產(chǎn)車間基礎承臺全部澆筑完成;綠色化工產(chǎn)業(yè)園?;吠\噲鲰椖客瓿赏顿Y1050萬元,路面地基灰土完成95%,砼地面完成34%;入駐集成電路產(chǎn)業(yè)園的名晟鑫邦(濰坊)半導體、鼎向超算中心、韓國芝達恩測試卡等3個項目完成投資2500萬元,其中芝達恩項目凈化車間及附屬設備安裝完成。
(五)夯實要素保障,筑牢高質(zhì)量發(fā)展根基。上半年重點圍繞安全發(fā)展、資金保障、創(chuàng)收營收等重點環(huán)節(jié)深挖要素資源,全面助力集團高質(zhì)量發(fā)展。一是狠抓安全生產(chǎn)。及時部署安全生產(chǎn)大排查、大整治三年攻堅行動,主要負責人帶頭開展安全隱患排查10余次,排查隱患142處,并全部整改到位。高標準落實安全生產(chǎn)月要求,期間組織消防演練8次,組織安全教育培訓32次。二是強化資金保障。選優(yōu)配強融資力量,合理分配目標任務,利用集團優(yōu)質(zhì)資產(chǎn)、AA平臺,開展“導向”融資,上半年實現(xiàn)融資13.68億元,獲批授信額度14億元以上,充分保障了項目開發(fā)建設資金需求。加快推進了政府專項債資金申請,其中沿海生態(tài)保護林項目、綠色化工產(chǎn)業(yè)園基礎設施配套項目分別獲批專項債資金4億元、6300萬元。三是提高經(jīng)濟效益。完善創(chuàng)新營收措施,提高市場份額,增強盈利能力。其中,建筑建材公司充分發(fā)揮建筑施工平臺優(yōu)勢,實現(xiàn)營業(yè)收入8842萬元,同比增長208.66%;新城公有資產(chǎn)公司發(fā)揮地產(chǎn)開發(fā)優(yōu)勢,實現(xiàn)房屋銷售、混凝土銷售等主營業(yè)務收入3100萬元;市政工程公司順利完成市政維護維修任務,實現(xiàn)營業(yè)收入2251萬元;長運公司發(fā)揮交通運輸平臺優(yōu)勢,新開通濱海至濰坊定制線路,實現(xiàn)公務車租賃、公交客運等主營業(yè)務收入1687萬元,同比增長280.9%;海創(chuàng)海洋科技公司加強鹽田主營業(yè)務管理,順利完成第一茬起鹽,實現(xiàn)營業(yè)收入1519萬元,同比增長169%。
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